Korona Corporate Governance
Opinie

Zasady w firmie to nie korporacyjna moda, to zbroja

Autor Marek Wiśniewski, Partner Zarządzający·2 listopada 2024·4 min czytania

Wielu myśli, że struktura zabija kreatywność. My udowadniamy, że brak zasad zabija zyski. Opisujemy przypadek warsztatu, który po wprowadzeniu 3 procedur zwiększył liczbę zleceń o 23%. Szczerze o tym, dlaczego porządek w firmie jest trudny, ale konieczny.